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フィリピン拠点

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フィリピン拠点

「日本語能力試験」「ISTQB」「AWS認定資格」をはじめとした資格を持つメンバーが在籍しており、実績と経験に裏付けられた開発手法とオフショアを含めた柔軟な開発チーム体制ご提案します。現地の管理や窓口といった要員の工数を圧縮し、製品開発・運用・保守に直接関わる工数割合が従来比3割向上(当社比)、海外拠点を活用していることを現場担当者が感じないための取り組みを実現しています。

関連サービス

アジャイル開発、DevOps支援

データ分析基盤構築支援

品質保証支援

運用保守支援・サービス成長支援

レガシーシステムのモダナイゼーション

海外人材を含む開発体制構築

先端技術PoC支援

ベトナム拠点

株式会社モンスターラボ

グループ情報

会社概要

会社名

Monstarlab Philippines, Inc.

設立

2022年4月1日

親会社

株式会社モンスターラボ

代表者

山口 竜矢

従業員数

約500名

所在地

マニラオフィス

〒150-0012

(+63) 917 548 1448

Common Ground

Level 10, IBP Tower, Julia Vargas Avenue & Jade Drive, Ortigas Center, Pasig City, Metro Manila 1605

セブオフィス

〒150-0012

(+63) 917 770 9399

Unit 301 3/F Avon Plaza Bldg, Capitol Site, Osmeña Blvd Cebu City, 6000

株式会社モンスターラボ

会社名

株式会社モンスターラボ(Monstarlab, Inc.)

設立

2021年7月1日

主要株主

株式会社モンスターラボホールディングス

事業内容

デジタルコンサルティング事業

ソフトウェアの開発及び販売等

代表者

代表取締役社長 鮄川 宏樹

本社所在地

東京本社

〒150-0012

東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー4F

拠点所在地

島根開発拠点

〒690-0061

島根県松江市白潟本町33 出雲ビル2F

大阪支社

〒530-0001

大阪府大阪市北区梅田2丁目4-9 ブリーゼブリーゼ 1F

神戸支社

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通4丁目1-14 三宮スカイビル6F

仙台支社

〒980-0022

宮城県仙台市青葉区五橋2丁目11-1ショーケー本館ビル9F

有料職業紹介事業

13-ユ-314810

労働者派遣許可番号

派13-316803

プライバシーマーク

22000427

ISO/IEC

27001:2013取得 (東京本社・島根開発拠点に限る)

グループ情報

グループ会社一覧

※2024年3月末日時点

世界19の国と地域でデジタルコンサルティング事業を展開

拠点情報

Monstarlab Pte. Ltd.

Monstarlab Viet Nam CO., LTD

夢思特信息科技(上海)有限公司

Monstarlab Philippines, Inc.

Monstarlab LLC

Monstarlab Bangladesh Ltd.

Monstarlab Czech Republic s.r.o

Monstarlab Denmark ApS

Monstarlab Colombia S.A.S

Monstarlab UK Limited

Monstarlab Information Technology LLC

Monstarlab Germany GmbH

Monstarlab Middle East DMCC

Monstarlab BX (Thailand) Co., Ltd.

Monstarlab Spain LLC

株式会社モンスターラボオムニバス

RPAツールやその他ソフトウェアの開発及び販売

株式会社モンスターラボミュージック

店舗向けBGMサービス「モンスター・チャンネル」の運営

Monstarlab Enterprise Solutions Ltd.

ファイナンス機能を中心としたシェアードサービスセンター

GENIEOLOGY DESIGN DMCC

中東のデジタルコンサルティングファーム

株式会社 ExecutiveSearch.AI

テクノロジー領域人材の有料紹介事業及びコンサルティング事業

レイ・フロンティア株式会社

AI位置情報解析やシステム開発、コンサル企画を提供

株式会社People Cloud

東欧の高度IT人材の紹介及びコワーキングスペースの運営

ECAP DMCC

ヨーロッパ各国でエグゼクティブサーチ業務を展開

プロダクト・サービス

Monstar.ch

株式会社モンスターラボミュージック

店舗BGMアプリ「モンスター・チャンネル」は、店舗やオフィス向けの商用BGMサービスです。従来の有線放送の半額以下の料金で1,000チャンネル以上を使い放題です。パソコン・スマートフォン・タブレットで利用ができ、工事も不要なため、すぐに開始できます。

詳しく見る

Monstar Academia

Monstarlab Philippines, Inc.

Monstar Academia (モンスター・アカデミア)は、フィリピン・セブ島に拠点を構える、場所を問わず個人のスキルで挑戦をする人たちのためデザインスクールです。デザイン・ITスキルの教育を通して世界を舞台にどのように働くのか、「Monstar Academia」はこれからの働き方を考えるきっかけを提供します。

詳しく見る

APPSTARS

株式会社モンスターラボ

APPSTARS(アップスターズ)フリーランスとは、IT・WEB系フリーランスエンジニア・デザイナー・ディレクター専門の案件・お仕事紹介エージェントです。高単価、週3日・週4日、フリーランス初心者向けなど、多数の案件・求人をご紹介します。

詳しく見る

RAX Automation Suite

株式会社モンスターラボオムニバス

RAX Automation Suiteは、RAX MONITORおよびRAX EDITOR、2つのアプリケーションからなるサービスです。繰り返し作業を自動化するRPAツールで、ソフトウェアの提供だけでなく専門のコンサルタントが業務の見える化や業務の効率改善といった側面から包括的に支援します。労働人口が不足しがちな小規模企業、および個人でも導入がしやすい価格帯で提供しています。また、ソフトウェアを自社開発しており、利用者のニーズに合わせた新機能追加などが可能です。

※日本国内ではRAX EDITORのみ展開しています。

詳しく見る

フィリピン拠点サイト(英語)

経営陣紹介

Vietnam

取締役

監査役

顧問・アドバイザー

ビジネス部門

宇野 智之

APACデリバリー責任者

小日向 博充

APACマーケティング責任者

泉 清隆

APACエンゲージメント責任者

平田 大祐

APAC CTO

井上 悠

APAC CPO

吉田 勤

日本デリバリー責任者

和田 一大

日本エンゲージメント責任者

サード・カマル

シンガポールMD

水野 宏和

ベトナムCOO

グエン・ゴック・アイン

ベトナムChief of staff

ホー・ハイ・タイン

ベトナムテクニカルディレクター

グエン・タイン・トゥン

ベトナムCFO

山口 達也

フィリピンMD

カービ・チョーコー

フィリピンCOO

辺田 剛士

タイMD

中山 和樹

バングラデシュMD

アサド・ラーマン

バングラデシュテクニカルディレクター

荒巻 光平

ME エンゲージメント責任者

トリッシュ・マーティン

Americas地域MD

マックス・オグルスビー

USエンゲージメント責任者

オリビア・ウェルチ

USクライアントサービス責任者

スカイラー・ロサッシ

USプロダクトシニアディレクター

コーポレート部門

山口 竜矢

フィリピン拠点 MD

カービ・チョーコー

フィリピン拠点 COO

アレックス・ザモーラ

フィリピン拠点

People & Culture

アンジェラ・オカポ

フィリピン拠点

Finance & Accounting

神子 愛香

フィリピン拠点

Design and Learning

クリストファー・リー

フィリピン拠点

Business Development & Sales

レイモンド・カバンガル

フィリピン拠点

Development

リア・ブラハンリア・ブラハン

フィリピン拠点

Quality Assurance

取締役・監査役

取締役

取締役・監査役

グループマネジメント

拠点リーダーシップ

会社概要

案件品質保持への取り組み

スクラム開発

アウトプットを軸に細かく軌道修正をしていくことで、大きな予実のズレなく案件を推進します。


テスト駆動型開発を推進

下流工程での想定外の工数上振れや後々の技術的負債を抑制します。

メリット1:

テスト工程以降で検出される

障害率の大幅な削減

付随して下流工程のコスト増加抑止に貢献

メリット2:

コード設計の品質向上に繋がるため

内部的な技術品質があがり、中長期での運用保守工数を抑えられる

保有資格の推進

「日本語能力試験」「ISTQB」「AWS認定資格」をはじめとした資格を持つメンバーが多く在籍しており、組織的に資格所得と実案件への適用を推進しています。

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